PROGRAMA JOVENS TALENTOS 2019

E se o seu trabalho fosse transformar?

A Votorantim está em busca de transformadores – jovens fascinados por tecnologia, com sede de promover e adaptar a transformação digital – para integrar o time do Centro de Excelência.

Inscrições encerradas

Programa Jovens Talentos 2019

VOCÊ: agente de transformação digital

Este programa é para quem ama tecnologia e desafios. Para quem quer contribuir para a transformação digital em um contexto dinâmico e intenso e pautado na implementação de novas tecnologias para resolver problemas e otimizar processos.

Conheça os Jovens Talentos do programa de março de 2019

Transformação digital através de jovens talentos

O Programa Jovens Talentos lhe proporcionará a incrível experiência de participar de projetos verdadeiramente desafiadores e focados em inovação e implementação de tecnologias de ponta. Você também passará pela Trilha de Desenvolvimento, uma jornada que reúne diversos treinamentos, como comunicação não violenta e MBTI, além de proporcionar vivências que farão com que você entenda a essência do que é de fato estar na Votorantim e fazer parte do Centro de Excelência. Visando garantir o acompanhamento e crescimento expressivo dos participantes, o time também participará de um Programa de Mentoring, tendo a oportunidade de visitar e se conectar com a rede de talentos de todas as empresas investidas.

Centro de Excelência Votorantim

O Centro de Excelência Votorantim é um centro de serviços que trabalha com um largo portfólio que vai desde execução de atividades financeiras até a implementação de novas tecnologias, emergentes ou já consolidadas. Os selecionados para o programa Jovens Talentos farão parte do nosso time de São Paulo e terão a chance de trabalhar em projetos que envolvem tecnologias como internet das coisas (IoT), analytics, inteligência artificial, computação em nuvem e Big Data em empresas investidas da Votorantim e clientes. Sua equipe é movida por desafios e trabalha para liderar a transformação digital em empresas.

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talentos

serão selecionados para vivenciar um programa intenso e desafiador de 14 meses junto ao Centro de Excelência. Confira mais informações abaixo!

Programa de Talentos

2019

Centro de Excelência Votorantim

Vagas

Cuidar da saúde e bem-estar dos nossos empregados e seus familiares é assunto sério para a Votorantim! Por isso, essa área reúne o viés tecnológico, a gestão de saúde e a vertente de recursos humanos para trazer dedicação exclusiva ao bem-estar dos nossos colaboradores, de modo a antever e projetar suas necessidades. Assim, realizamos análises aprofundadas através de tecnologias e dados estatísticos, além de gerir estrategicamente os benefícios corporativos.

Como contribuir com a área?

Estruturando, com inovação, criatividade e autonomia, o processo de análises preditivas referentes às necessidades dos funcionários do grupo Votorantim para dar suporte à tomada de decisão executiva. Para isso, utilizar de forma analítica os insumos, utilizando BI e Analytics, para a antecipação de tendências, conciliando a afinidade com a gestão de saúde, análise de dados e bom relacionamento com os colaboradores de forma a garantir o entendimento pleno do contexto no qual estão inseridos.

Você se destaca nesse processo se já tiver experiências com:

  • Estatística
  • Análises atuariais e preditivas
  • Business Inteligence
  • Analytics

Atuando com junto as empresas investidas da Votorantim e clientes externos, a área Arquitetura e Soluções realiza uma assessoria de processos, recomendando tecnologias para seus projetos e lidando com escopos ainda não definidos e muita dinamicidade no seu cotidiano. A área também constrói business cases, MVPs e realiza mentorias, exigindo uma correlação entre a vertente de negócios e de tecnologia para compreender as demandas e níveis tecnológicos exigidos para solucionar os problemas de seus clientes.

Como contribuir com a área?

Liderando e desenhando projetos que incluam muito conhecimento tecnológico e engenharia de sistemas, fundamentando-os com base em um pensamento lógico. Além disso, você vai trabalhar em constante atualização com as dinâmicas dos processos das empresas e com as tendências nos segmentos de Negócios e Tecnologias com potencial de criação de valor. Com resiliência, visão sistêmica e velocidade de aprendizado, contribuir na materialização da estratégia de transformação digital através do desenvolvimento e aplicação de metodologias para estudos de TI,disseminando práticas de consultoria de negócios para as demais equipes.

A área de Inovação é uma área inquieta, que traz novas ideias para aprimorar o desempenho e o resultado do negócio. A área articula a estratégia de inovação de forma alinhada à estratégia de negócio, estimula a cultura e atua transversalmente na organização, interagindo com todas as áreas na formulação, implementação e gestão dos processos de inovação, desde a criação de novos produtos a mudança de procedimentos. Adicionalmente faz a ponte entre o CoE e o ecossistema externo de inovação (startups, centros de pesquisa, universidades…) e demais stakeholders para garantir a melhor experiência de entrega, alavancando a estrutura e o mindset organizacional gerador de diferenciais competitivos com inovação.

Como contribuir com a área?

Você trabalhará com uma equipe multidisciplinar na definição de problemas, levantamento de desafios e busca de soluções, oportunidades de negócios e novas tecnologias para desenvolver um processo colaborativo de inovação com equipes internas e externas ao Centro de Excelência. Irá facilitar iniciativas inovadoras das áreas de negócio considerando a prospecção de fontes de fomento interna e externa. Contribuirá  com os ciclos de Open Innovation com o objetivo de adequar produtos de mercado em soluções corporativas e contribuirá para construir uma cultura criativa voltada ao desenvolvimento de produtos digitais. Acompanhará as novas tendências tecnológicas e metodológicas de mercado e traduzirá em oportunidades tangíveis,  explorando ideias criativas com potencial transformador.

Você se destaca nesse processo se já tiver experiências com:

  • Metodologias ágeis
  • Design Thinking
  • Product Owner
  • UX
  • OKR

O time de Prevenção de Perdas ajuda os seus clientes na identificação preventiva dos principais riscos que causam perdas financeiras em seus processos. Com uma pegada tecnológica, monitora em real time as operações empresariais e impede que transações indesejadas aconteçam. O monitoramento é realizado por meio de algoritmos inteligentes que aplicam as regras de negócio e parâmetros para identificação automática de cenários de perdas. Se a transação infringir alguma regra, uma mensagem de alerta ou de bloqueio é enviada ao usuário antes que a operação seja finalizada. O cliente tem acesso a dashboards em ferramentas de BI para acompanhamento tempestivo de todas as ocorrências, o que facilita no diagnóstico de problemas e permite uma maior agilidade na tomada de decisão pelo gestor.

 Como vou contribuir com a área?

Você será responsável por auxiliar a área na construção de modelos estatísticos para aprimoramento contínuo da nossa plataforma com foco na experiência dos usuários internos e externos. Interagir com diferentes times para entender o processo de análises e modelagens com foco em identificar preventivamente possíveis perdas nos processos, e buscar os melhores data sets, variáveis e bem como dados não estruturados que deverão ser coletados para enriquecimento dessas análises.

Você se destaca nesse processo se conhecer sobre:

  • Programação em Python
  • C
  • C#
  • JavaScript
  • SQL
  • HTML 5
  • CSS
  • MongoDB
  • Java
  • Modelagem de dados

Trabalhamos todos os dias para fazer melhor e, para de agir de acordo com essa premissa, temos um time inteiramente responsável por manter o nível de serviços e hardwares funcionando em todo o nosso grupo. A área de Excelência em TI é dividida entre gestão e sistemas, de modo que o jovem talento atuará sobre a gerência geral dedicando-se às demais áreas para entendê-las e para estabelecer conexões entre as mesmas, identificando seus problemas e o contexto no qual estão inseridas.

Como contribuir com a área?

Através do desenvolvimento de soluções tecnológicas que atendam à companhia, tendo o olhar analítico para equacionar as particularidades de cada área e equipe envolvida, assegurando o uso efetivo das mesmas. Priorizar a resolução prática de problemas e a construção de MVPs, compondo um time protagonista, criativo e com muito jogo de cintura que possui background tecnológico forte, tendo como base tecnologias como Big Data, RPA, Cloud Computing e outras.

Você se destaca nesse processo se já tiver experiências com:

  • Machine Learning
  • Data Lake
  • Big Data
  • Inteligência Artificial
  • RPA
  • Cloud Computing
  • Domínio prático de inglês
  • Gestão de processos

Visando garantir o bom funcionamento do grupo Votorantim, temos uma equipe dedicada a se debruçar sobre as novidades do mercado de tecnologia para trazer as melhores soluções para as nossas empresas! Somos responsáveis pelo mapeamento e modelagem dos problemas da companhia para, em seguida, saná-los com a ajuda de tecnologias de última geração. Por isso, trabalhamos com especialização e engenharia de dados em um time extremamente analítico e composto por líderes curiosos, resilientes e empáticos completamente envolvidos na realização de projetos dinâmicos para manter a Votorantim funcionando com excelência.

Como contribuir com a área?

Conduzindo o processo de mapeamento de gargalos, desde a confecção de apresentações e roteiros até a etapa final de solução do problema. Com proatividade e resolubilidade, organizar o trabalho de acordo com as novas tecnologias e garantir bom relacionamento com o cliente.

Você se destaca nesse processo se já tiver experiências com:

  • Product Owner
  • UX
  • Gestão de projeto ágil (SCRUM, Agile, dentre outros)
  • Machine Learning
  • Inteligência Artificial
  • Programação e linguagens

Remuneração & Benefícios

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Remuneração compatível com o mercado

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Bônus atrelados ao atingimento de objetivos

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Previdência privada

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Seguro de vida

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Assistência médica Bradesco Saúde

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Assistência odontológica (livre adesão)

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Reembolso creche (mulheres)

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Vale transporte

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Vale refeição

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GymPass

Requisitos

  • Graduação COMPLETA entre os anos de 2016 a 2018;
  • Disponibilidade para trabalhar em São Paulo a partir de outubro de 2019;
  • Domínio de inglês como diferencial.

Etapas do processo

Simples, para otimizar o seu tempo.

Inscrições Encerradas


Preencha o campo abaixo se algum Intera Hunter indicou a vaga a você:

Dúvidas frequentes

O programa busca estudantes de engenharias ou ciências exatas, mas se você tem boa capacidade analítica e ama tecnologia, a Votoratim quer te conhecer!

Infelizmente não – só serão aceitos candidatos(as) com graduação completa até 2018, aptos para contratação e trabalho presencial em São Paulo a partir de Março/2019

Você pode enviar um email para contato@byintera.com ou clicar no botão mais abaixo para entrar em contato com a gente diretamente pelo WhatsApp!

Infelizmente, para garantir uma seleção justo e idônea não é possível realizar novamente os testes. Por isso você deve garantir uma conexão estável com a internet no momento de realização deles.

Sim! Inclusive, candidatos aptos para as etapas presenciais em São Paulo receberão custeio  de suas passagens, bem como receberão auxílio para o processo de mudança em caso de aprovação.

Sim! Receberão custeio os candidatos de outros estados para todas as etapas, bem como em caso de aprovação para o Programa Jovens Talentos.

Existem algumas oportunidades abertas no nosso portal de vagas, mas se eventualmente você não pode participar do programa este ano, que tal a oportunidade de ganhar dinheiro indicando pessoas para ele? Conheça os Intera Hunters – a rede de caça talentos da Intera!

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